今月が終わると社労士事務所開業して1年となる。この1年間は主に個人事業主として人脈形成、知識の取得に費やした。これからの1年間は売上に繋げる集客等の営業活動に専念していきたいと思っております。
今日は育児休業の改正点です。少子高齢化に伴う人口減少化が進んでいるため出産・育児による労働者の離職を防ぎ、希望に応じて男女ともに仕事と育児を両立できる社会の実現が重要です。しかし、実際の育児休業取得率は男女で大きな差が存在します。その状況改善のため改正が行われます。
令和4年４月１日施行
・雇用環境整備
・個別の周知・意向確認の措置の義務化
・有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和
・育児休業取得状況の公表の義務化
令和４年10月１日施行
・産後パパ育休（出生時育児休業）の創設
・育児休業の分割取得
育児・介護休業法 改正ポイントのご案内
昨日、確定拠出年金の積み立て投資の仕組みを楽しく学べる『つみたて体験ゲーム』に参加しました。チーム制で20年間の積み立て投資結果をチーム制で競いあえるのが魅力です。私のチームは8チーム中、前半8位で後半まくりましたが2位。大変盛り上がりました。次回は9/24（土）ウインク愛知にて50名限定で開催されます。
ご興味ある方は下記よりお問い合わせ下さい。
ここの協会は中小企業向けに選択型確定拠出年金の導入支援を行っております。
確定拠出年金は大企業では84％が導入しておりますが中小企業では導入企業は僅かです。
選択型確定拠出年金は企業及び従業員ともに積み立てできるため、企業としては退職金制度として導入でき、従業員は老後の備えとして使えるとても良い仕組みです。
本日は台風の影響で朝から雨が降り続けております。午前中にZOOMでマイナンバー相談員研修（行政書士業務）を受講しました。その中でマイナポイントが最大で2万円Getできるといった話がございましたので今日はそのマイナポイント第2弾についてご案内いたします。
マイナポイント第2弾は令和4年1月1日から開始しております。
1．マイナンバーカードを新規で申請すると最大で5，000円相当のポイント
2．健康保険証としての利用申し込みで7,500円相当のポイント
3．公金受取口座の登録で7,500円相当のポイント
※対象となるマイナンバーカードの申請期限は令和4年9月末です。
※マイナポイントの申込、付与は令和5年2月末までです。
※合計20,000円のポイントです。
詳細は以下をご参照下さい。
先日、妻と友達夫婦と東海市富木島にある焼しゃぶDining『しゅうまる』さんに行ってきました。焼肉としゃぶしゃぶが同時に味わえるお店。いつも通り飲み放題コースで2時間楽しみました。しゅうさん、いつもありがとうございます。さて今回は雇用調整助成金特例措置延長です。
愛知県東海市 焼きしゃぶDining しゅうまる | 焼肉 しゃぶしゃぶ カップル デート 宴会 国産肉 つけめん ほりごたつ | HOME (shu-maru.com)
雇用調整助成金は、雇用調整助成金は、経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、雇用の維持を図るための休業手当に要した費用を助成する制度です。
現在は新型コロナウイルス感染症にかかる雇用調整助成金の特例期間中です。特例に該当する場合、助成率が高くなり（中小企業は4/5）、日額の上限（9，000円）が上がっております。また生産指標要件が緩和されたり計画届は不要だったりします。その特例期間が9月30日まで延長されております。
雇用調整助成金（新型コロナ特例）｜厚生労働省 (mhlw.go.jp)
最近、助成金や補助金の不正受給も多くなっていることから不正受給の厳格化しているといった案内も出ております。
２日前に梅雨明けしました。アレッこの間梅雨入りしたよねと思って調べたら梅雨期間わずか13日間。そして梅雨明け後の昨日はパン屋のバイト。ムシ暑くて水分をどれだけとっても汗が流れるだけ。長距離ランナーの気持ちで勤務しておりました。さて今日は成年年齢の引き下げについてです。
成年年齢
民法改正で140年振りに成年の定義が変更されました。2022年4月1日から成年年齢は18歳に。選挙権年齢及び国民投票年齢が18歳と定められ、世界各国では18歳を成年としていることで民法の改正となりました。
＜18歳になってできること＞
・一人で有効な契約をすることができる
→クレジットカードが作れる、一人暮らしの部屋を借りる、ローンを組む、携帯電話の契約等。
・国家資格をとれる
→医師免許、公認会計士、司法書士、社会保険労務士、行政書士等
・結婚年齢
→女性の結婚可能年齢が18歳に引上げられ男女ともに18歳に。
＜20歳のままのもの＞
・喫煙年齢
・飲酒年齢
・競馬、競輪、オートレース
・養子をとること
・大型・中型免許取得
・国民年金の被保険者資格
＜相続税・贈与税の影響＞
・未成年者控除→未成年者控除額の計算方法が(18歳-相続開始時の年齢)*10万円に。
・遺産分割協議→18歳以上であれば遺産分割協議に参加できるように。
・相続時精算課税制度等→受贈者の年齢要件がその贈与を受けた年の1月1日時点で18歳以上となりました。
・直系尊属から結婚・子育て資金の一部贈与を受けた場合の非課税
→受贈者の年齢要件が結婚・子育て資金管理契約を締結する日の時点で18歳以上50歳未満となりました。
詳細は下記をご参照下さい。
6/26 算定基礎届
今日は近くの製麺所で有名店のラーメンや餃子が購入できる特別な日。それなのに寝坊。急いで行き、目的のモノを購入。チャーシューがとんでもなく大きい常滑チャーシューとフジヤマ55つけ麺を購入。お店と同等の味が家庭で楽しめるのがgood。先ずはつけ麺を味わう。うまい以外の言葉が見つからない。まだまだコロナの最中。店に行かずとして味わえる幸せ。さて今日は算定基礎届です。
健康保険や厚生年金保険の被保険者の実際の報酬と標準報酬月額との間に大きな差が生じないように７月１日時点で使用している全ての被保険者に４～６月に支払った賃金を、事業主は「算定基礎届」によって届出て、厚生労働大臣はこの届出内容に基づき、毎年１回標準報酬月額を決定します。これを「定時決定」と呼びます。この算定基礎届により決定された標準報酬月額は、原則１年間（９月から翌年８月まで）の各月に適用され、保険料の計算や将来受け取る年金額等の計算の基礎となります。
今年の提出期限は７月１０日が日曜日のため７月１１日までに届出ます。以下に算定基礎届事務説明動画やガイドブックがございますので必要な方はご参照下さい。
今日は父の日です。
両親の家に行き、コロナの時期ですので距離を保ちつつ食事をしてきました。
さて今日は年度更新です。
年度更新とは前年度に収めた労働保険の保険料を確定保険料として申告し、新年度の概算保険料の申告・納付とともに精算する手続きです。今年度は６月１日から７月１１日までに行う必要がございます。記入にあたっては、申告書とともに届く「労働保険 年度更新 申告書の書き方」 を参考に記入します。このパンフレットはかなりわかりやすくなっておりますが、それでも記入に迷うことも多いと思います。そこで社労士や管轄の都道府県労働局でご相談頂くことが可能です。
年度更新コールセンター 0120-165-180
開設期間 R4/5/30～7/22
受付時間 9時～17時まで（土・日・祝日を除く）
6/17 ６時からオンラインビジネスミーテイングに参加。まだ仕事には直接結びついていないが焦らずやっていこうと思っています。さて今日は特定求職者雇用開発助成金です。
高年齢者や障害者等の就職困難者をハローワーク等の紹介により、継続して雇用する労働者（雇用保険の一般被保険者）として雇い入れる事業主に対して助成されます。
・高年齢者、母子家庭の母等（短時間労働者以外、60歳以上65歳未満）
→支給額30万円×2期（中小事業主）
・高年齢者、母子家庭の母等（短時間労働者、60歳以上65歳未満）
→支給額20万円×2期（中小事業主）
・重度障碍者等（短時間労働者以外）→40万円×6期（中小事業主）
・重度障碍者等（短時間労働者） →20万円×４期（中小事業主）
詳細は下記をご参照下さい。
そろそろ梅雨入りとなる時期でしょうか。来週は雨が多いようです。蒸し暑い季節となってきました。さて今回は出生時両立支援コースのご案内です。昨年から要件が変わっております。
第一種 ２０万円（1事業主１限り）
・男性労働者が育児休業を取りやすいように雇用環境整備や業務体制を行い、育児休業をした男性労働者がした事業主様に支給されます。
・代替要員を３人以上確保すると４５万支給されます。
・育児休業等支援コースとの併用はできません。
第二種 20－60万円
・男性労働者の育児休業取得率上昇した場合に支給されます。
・詳細は下記にてご参照下さい。
外国人の在留手続きに関する申請取次は所属する行政書士会を通じてその所在地を管轄する地方出入国在留管理局長の届出を行った場合に、その取扱いが認められる制度。この取次ができるのは行政書士、弁護士、官公庁職員、旅行社社員等です。
届出を行うと「届出証明書」が発行されます。その証明書の色から通称「ピンクカード」と呼ばれております。その証明書が届いたと行政書士会から連絡があり今週末に引き取りに行きます。日行連と各行政書士会が主催する研修を受けて申請をしますが、コロナ渦の影響もあって証明書の発行まで5カ月かかりました。でもうれしい！！
「届出証明書」があるとすぐに仕事がくるわけではないが、その仕事ができるスタートラインには立ったと思います。
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